Mzdová a personální agenda • srážky ze mzdy

Nabídka tohoto termínu kurzu již není aktuální. Podobné kurzy naleznete zde
  • Lektor

  • Popis
    KŘÍŽEK Zdeněk
  • Místo konání

  • Region:
    Ústecký kraj
  • Adresa:
    Clarion Congress Hotel, Ústí nad Labem
Nabídka tohoto termínu kurzu již není aktuální. Podobné kurzy naleznete zde

Popis kurzu Mzdová a personální agenda • srážky ze mzdy

Určeno pro: mzdové účetní a personalisty

Program semináře:

mzdová agenda

  • zařazování zaměstnanců • nařízení vlády o minimální zaručené mzdě 2020 • rovnost odměňování, minimální a zaručená mzda • plat ve veřejné správě – tarifní třída a stupeň uznatelné praxe • nařízení vlády o platu
  • co je práce přesčas, kdy může zaměstnavatel přihlédnout k případné práci přesčas • náhradní volno nebo příplatek za přesčas • pojem práce v noci a příplatek za noc. • pohotovost a odměna • další zvláštní specifické zákonné příplatky – zvláštní příplatek, ztížené prostředí, příplatek za dělenou směnu, tzv. placený svátek, atd.
  • průměrný výdělek

pojistné na sociální a zdravotní pojištění 2020, nemocenské pojištění

  • první zkušenosti s E-neschopenkou
  • vyměřovací základ a příjmy, které se zahrnují pro odvod pojistného a příjmy, které se vylučují
  • specifické okruhy poplatníků pojistného
  • problémy s dlouhodobým ošetřováním • kontroly dočasně práce neschopného zaměstnance • povinnosti práce neschopného
  • účast na nemocenském pojištění u zaměstnanců pracujících na základě malého rozsahu – rozdíly mezi sociálním a zdravotním pojištěním
  • sčítání příjmů u jednoho zaměstnavatele

personální problematika

  • ochrana osobních údajů, jejich zpracování a následná archivace event. skartace archivační a skartační řád
  • vnitropodnikové předpisy • pracovní řád • doručování písemností převedení na jinou práci • pojem pracovní cesta • dočasné přidělení • principy agenturního zaměstnání • zákon o zaměstnanosti a pravidla při zaměstnávání cizinců 2020 • povinná evidence • povinnosti zaměstnavatelů v oblasti pracovně lékařských služeb v roce 2020 • povinnosti zaměstnanců a možné postihy za porušení tzv. pracovní kázně • vytýkací řízení • náhrada za újmu na zdraví § 105 povinná evidence pracovních úrazů a následné odškodňování • komunikace zaměstnavatel versus příslušná pojišťovna Kooperativa, Česká pojišťovna • názorné ukázky výpočtů a doporučených postupů
  • případové studie výpočtu dovolené u zvláštních skupin zaměstnanců – nerovnoměrně rozvržená pracovní doba, zkrácený úvazek, mateřská dovolená a dovolená, poměrné určení roční výměry, co je doba odpracovaná pro účely nároku na dovolenou, atd…

právní předpisy související s problematikou srážek pro rok 2020

zásadní změna ve výpočtu nezabavitelných částek s účinností od 1.4. a opět od 1.7.2020

nová výpočtová základna od 1.4.2020 a výpočet třetin z dvojnásobku této výpočtové základny

  • srážky ve smyslu Zákoníku práce
  • co může zaměstnavatel srazit bez souhlasu zaměstnance • co může zaměstnavatel srazit pouze se souhlasem zaměstnance
  • pojem výkon rozhodnutí • zahájení exekuce ve smyslu Občanského soudního řádu (OSŘ)
  • srážka ze mzdy nad rámec Zákoníku práce
  • exekuční příkaz
  • evidence o prováděných srážkách, archivace

dohody o srážkách ze mzdy, platu

  • dohody o srážkách ze mzdy podle Zákoníku práce – penzijní připojištění, soukromé životní pojištění, a další srážky po dohodě zaměstnavatel zaměstnanec
  • srážky ze mzdy v případech způsobené škody zaměstnancem zaměstnavateli
  • dohoda o srážkách ze mzdy ve smyslu Občanského zákoníku – dobrovolná platba výživného v roce 2020

okruh příjmů, ze kterých se provádí srážky

  • mzda, plat, odměny z dohod – hrubá, čistá, jiné příjmy zúčtované zaměstnavatelem zaměstnanci
  • souběh příjmů u jednoho zaměstnavatele • způsob provádění srážek • daňové bonusy, roční vyúčtování daně z příjmu ze závislé činnosti • přeplatky a doplatky na daňových bonusech • judikatury • odstupné, odchodné • příjmy podle zákoníku práce - § 145, příjmy podle OSŘ - § 299 v roce 2020

pořadí srážek ze mzdy – přednostní a nepřednostní pohledávky

  • postup řazení jednotlivých právních titulů – občanský soudní řád přednostní pohledávky
  • jednotlivé právní tituly rozhodnutí soudních a správních orgánů - § 279 OSŘ

postup při provádění srážek ze mzdy a jejich rozsah

  • životní a existenční minimum • normativní náklady na bydlení pro rok 2020 • zjištění tzv. výpočtové základny pro určení nezabavitelných částek • nezabavitelná částka na povinného a další nezabavitelná částka na vyživované osoby v roce 2020
  • specifické případové studie • určení částek k uspokojení přednostních nebo nepřednostních pohledávek • souběh několika příjmů

srážky při výkonu rozhodnutí

  • soudní, správní výkon rozhodnutí, exekuční příkaz a jeho obsah, součinnost plátce mzdy povinného vůči soudu a případně exekutorovi – podávání informací
  • součinnost plátce příjmů vůči exekutorovi

srážky při oddlužení 2020

  • změna od pololetí roku 2019 , tzv. osobní bankrot, povinnosti zaměstnavatele • zahájení, průběh a ukončení insolvenčního řízení

srážky z jiných příjmů

  • náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti za prvních 14 dnů a následná výplata nemocenského • postupy zaměstnavatele

diskuze a odpovědi na dotazy

Nabídka tohoto termínu kurzu již není aktuální. Podobné kurzy naleznete zde

Kontaktovat firmu - ANAG, spol. s r.o.

Váš email:
Váš dotaz:
Kontrola proti spamu. Kolik je dvě a devět ? Součet zapište číslicemi.

Dodavatel veřejného kurzu

ANAG, spol. s r.o.

Prosíme zmiňte EduCity
při kontaktování dodavatele

Adresa

Kollárovo nám. 698/7, 779 00 Olomouc

Kontakty


*Objednávka kurzu či žádost o více informací je zaslána přímo dodavateli vzdělávání. Ceny kurzů bez slev na EduCity jsou stejné jako u dodavatelů. Uplatnění slev u LAST MINUTE a Akčních kurzů pouze při objednání přes EduCity.