
![]() | Mgr. Martin Kopecký, Ph.D. Martin Kopecký je Managing Partnerem ve společnosti BD Advisory, s více než 20 letou expertizou v oblasti odměňování v českých i mezinárodních společnostech (Nestlé, Deutsche Telekom). V rámci fungování společnosti realizoval stovky projektů v ČR i na globální úrovni (Foxconn, OMV, Heineken) a je držitelem vůbec prvního Ph.D. titulu v oblasti odměňování v Evropě. M. Kopecký také působí jako lektor vlastního předmětu na Katedře personalistky Fakulty podnikohospodářské při VŠE v Praze. |
Komplexní program, který HR profesionály vybaví znalostmi a dovednostmi z oblasti odměňování a řízení mzdových nákladů, které mohou hned po absolvování uplatnit ve své praxi. Absolvování Akademie zajišťuje jak profesní a kariérní rozvoj HR profesionálům, tak zvedá celkovou úroveň řízení odměňování ve firmě.
C&B profesionálové se v Akademii připraví na řešení současných i budoucích problémů v oblasti odměňování. Stávají se reálnými profesionály v oboru, kteří zvládnou efektivně řídit odměňování a mzdové náklady, jsou schopni okamžitě řešit problémy ve firmě a pružně reagovat na situaci na trhu.
Akademie provádí účastníky celou oblastí odměňování. Předává jim globální know-how a zkušenosti z více než 20 let nastavování a řízení odměňování v různých sektorech a typech firem.
Získejte certifikace Comp&Ben Manažer
Absolventi celé Akademie získají oficiální certifikaci Comp&Ben Manažer (ve spolupráci s Fakultou podnikohospodářskou na VŠE v Praze) a zařadí se tak do úzkého klubu méně než stovky těchto certifikovaných profesionálů v rámci ČR a SR.
Moduly (témata) Akademie
???? Strategie odměňování a komplexní mapa oblasti
???? Zajištění tržní konkurenceschopnosti a interní rovnováhy
???? Základní mzda a její řízení
???? Motivační složky a variabilní odměňování, řízení výkonu
???? Zaměstnanecké benefity
???? HR controlling, HR informační systémy, mzdový rozpočet
Modulární struktura Akademie (možnost vlastního plánu)
Celý program se skládá ze šesti 2-denních modulů, které lze absolvovat všechny postupně nebo si libovolně vybrat pouze ty, které jsou pro posluchače aktuální. Celý program lze také nelineárně složit z jednotlivých modulů v čase, který bude posluchači více vyhovovat (např. během 2 let).
Pro koho je Akademie vhodná?
Program je vhodný pro C&B profesionály, kteří chtějí zdokonalit své dovedenosti v celé oblasti odměňování, ale také pro seniorní HR manažery a ředitele, jejichž čas je limitovaný a chtějí si libovolně vybrat téma, které je zajímá a přejí si jej prozkoumat do hloubky.