Skončení pracovního poměru v praktických příkladech

Určeno pro: vedoucí pracovníky, personalisty, mzdové účetní, statutární orgány, zaměstnavatele

Účastníci dostanou zdarma publikaci Skončení pracovního poměru.

Cíl: seminář je zaměřen na oblast skončení pracovního poměru, tedy jednu z nejsložitějších oblastí pracovního práva a oblast s jednoznačně nejrozvinutější judikaturou soudů. Předmětem výkladu jsou všechny způsoby rozvázání a skončení pracovního poměru, včetně souvisejících podmínek, plnění atd. Výklad vychází z advokátní a přednáškové praxe lektora, jakož i z široké judikatury Nejvyššího soudu, a je proto plný příkladů a konkrétních popisů situací, při nichž může dojít ke skončení pracovního poměru.

Program semináře:

• úvodní výklad
• způsoby skončení a rozvázání pracovního poměru
• dohoda o rozvázání pracovního poměru
• výpověď • obecně k výpovědi a výpovědní době • výpověď ze strany zaměstnance
• výpovědní důvody ze strany zaměstnavatele • organizační změny • pozbytí zdravotní způsobilosti k práci • nesplňování předpokladů a požadavků pro řádný výkon práce • neuspokojivé pracovní výsledky • porušování pracovních povinností včetně příkladů z praxe
• zákaz výpovědi a ochranná doba
• odstupné
• okamžité zrušení pracovního poměru • ze strany zaměstnavatele • ze strany zaměstnance
• zrušení pracovního poměru ve zkušební době
• skončení pracovního poměru na dobu určitou
• součinnost odborové organizace při rozvázání pracovního poměru
• odvolání a odstoupení z vedoucího pracovního místa
• praktický průvodce jednáním o rozvázání pracovního poměru
• doručování písemností
• neplatnost rozvázání pracovního poměru
• diskuze a odpovědi na dotazy